消防安全工作是医院安全生产工作中的重中之重,是全年需常抓不懈的重点工作,南京市高淳人民医院保卫科根据医院“安全质量月”安排和要求,自4月中旬起开展了消防培训、考核、应急演练等工作,取得了实效。
一、理论、实际操作培训和考试。保卫科联合物业公司在4月14—月24日分批组织全院63名安保人员进行消防安全专业知识和专业技能提升的培训,并对培训效果进行了现场考试,其中包括:消防知识理论培训、如何预防火灾和检查消防安全隐患、消防器材使用方法、逃生和急救知识等,通过培训有效地巩固了安保人员的消防实际操作能力。
二、日常演练。为配合理论培训效果检验,项目部分批组织安保人员利用中午或下午时间进行了8次微型消防站演练活动,通过演练提高医院安保人员的消防安全意识和对火灾扑救工作的组织和处理能力。
三、法治、安全再培训。5 月 13 日,保卫科组织医院后勤各部门共计209名工作人员进行法制安全教育及消防安全培训。邀请高淳区古柏派出所周翔队长围绕常见法律、案件示警、简易警情处置、消防安全、 谨防电信网络诈骗五个与群众工作、生活有紧密联系的方面开展法制安全教育。保卫科李国良班长围绕消防工作方针、消防工作“四个能力”、消防知识“一懂三会”、医院消防相关应知应会内容开展消防安全培训,进一步提升了大后勤人员的法制观念和消防应急能力。
四、理论、实际操作补考。通过一系列的实操和理论培训,5月25日,医院保卫科对前期理论和实操不达标的23名员工进行了补考测试(现已全部达标),确保每个人都能掌握消防知识技能。
五、科内随机督查。5月26日下午,医院保卫科分三次对安保人员进行了微型消防站紧急演练的实际测试,通过测试发现员工基本掌握操作要领,但其中的步骤和细节还需改进。为此,在5月27日下午3点,消防班长李国良专门对安保人员进行了微型消防站演练细节要点培训,使大家在接到火灾报警时的处置更加符合要求。
六、应急演练。5月28日13:30,医院保卫科结合五月份“安全质量月”工作要求,经医院批准后,在门诊四楼行政办公区域开展了一次安保人员火灾应急预案的拉动演练。
拉动演练结束,医院王东明院长现场对演练工作进行了点评,提出:本次应急拉动演练工作开展的非常有意义,当前,全国上下都高度重视安全生产工作,通过本次的应急拉动演练充分体现了医院安保人员的应急反应能力,希望大家把今天的拉动演练落实到日常工作中。并对下一步工作提出要求:每班次人员的应急分工要明确,每个队员对自身的任务分工要清楚,岗位要熟悉,知晓报警点位、路线,熟悉应急预案的组织程序。对安保人员进行日常培训,提高医院安保人员的消防安全意识和对火灾扑救工作的组织和处理能力。
消防安全工作无小事,多方合力来守护。医院保卫科听从指挥、服从命令,没有人是旁观者,每个人都是责任人,我们将用实际行动保障医院安全运行。
(南京市高淳人民医院供稿 管理办公室整理)